Unemployment tsunami in 2026? This is what AI father Geoffrey Hinton predicts!
x

ಸಾಂದರ್ಭಿಕ ಚಿತ್ರ

2026ರಲ್ಲಿ 'ನಿರುದ್ಯೋಗದ ಸುನಾಮಿ'? ಎಐ ಪಿತಾಮಹ ಜೆಫ್ರಿ ಹಿಂಟನ್ ಭವಿಷ್ಯವಾಣಿ ಹೀಗಿದೆ!

2026ರ ವೇಳೆಗೆ ಎಐನಿಂದ 'ನಿರುದ್ಯೋಗದ ಸುನಾಮಿ' ಏಳಲಿದೆಯೇ? ವೈಟ್ ಕಾಲರ್ ಉದ್ಯೋಗಗಳ ಮೇಲಾಗುವ ಪರಿಣಾಮಗಳೇನು? 'ಜಾಬ್‌ಲೆಸ್ ಬೂಮ್' ಕುರಿತಾದ ಸಂಪೂರ್ಣ ಮಾಹಿತಿ ಮತ್ತು ವಿಶ್ಲೇಷಣೆ ಇಲ್ಲಿದೆ.


ಹೊಸ ವರ್ಷವನ್ನು (2026) ಸಂಭ್ರಮದಿಂದ ಬರಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವುದಕ್ಕೆ ಸಜ್ಜಾಗಿರುವ ಮಂದಿಗೆ ಬೇಸರದ ಸುದ್ದಿಯೊಂದಿದೆ. ಅದನ್ನು ಕೇಳಿದಾಗ ಸ್ವಲ್ಪ ಆತಂಕ ಆಗುವುದಂತೂ ಸಹಜ. ಆದರೆ, ಸ್ವಲ್ಪ ಭರವಸೆಯೂ ಉಂಟು. ಇದಕ್ಕೆಲ್ಲ ಕಾರಣವಾಗಲಿರುವುದು ಎಐ ಅಂದರೆ ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆ...

ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆ ಎಂಬುದು ಈಗ ಕೇವಲ ವಿಜ್ಞಾನದ ಕಲ್ಪನೆಯಾಗಿ ಉಳಿದಿಲ್ಲ; ಅದು ಜಗತ್ತನ್ನು ನಾವು ಊಹಿಸಿದ್ದಕ್ಕಿಂತಲೂ ವೇಗವಾಗಿ ಬದಲಿಸುತ್ತಿದೆ. ಈ ವೇಗ ಎಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಿದೆಯೆಂದರೆ, ಮುಂದಿನ ಎರಡು ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಅಂದರೆ 2026ರ ವೇಳೆಗೆ ವಿಶ್ವದಾದ್ಯಂತ ಲಕ್ಷಾಂತರ ಮಂದಿ ಉದ್ಯೋಗ ಕಳೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಭೀತಿ ಎದುರಾಗಿದೆ. ಈ ಕುರಿತು ಎಐ ಲೋಕದ ದಿಗ್ಗಜ, 'ಗಾಡ್‌ಫಾದರ್ ಆಫ್ ಎಐ' ಎಂದೇ ಖ್ಯಾತರಾಗಿರುವ ಜೆಫ್ರಿ ಹಿಂಟನ್ ಗಂಭೀರ ಎಚ್ಚರಿಕೆ ನೀಡಿದ್ದಾರೆ.

ಸಿಎನ್‌ಎನ್ (CNN) ಸುದ್ದಿ ಸಂಸ್ಥೆಗೆ ನೀಡಿದ ಸಂದರ್ಶನದಲ್ಲಿ ಮಾತನಾಡಿದ ಹಿಂಟನ್, 2025ರ ವರ್ಷವು ಎಐ ಇತಿಹಾಸದಲ್ಲಿ ಒಂದು ದೊಡ್ಡ ಪಲ್ಲಟಕ್ಕೆ ಸಾಕ್ಷಿಯಾಗಿದೆ ಎಂದಿದ್ದಾರೆ. ಈಗಿನ ಎಐ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು ಮನುಷ್ಯನಿಗಿಂತಲೂ ಉತ್ತಮವಾಗಿ ಆಲೋಚಿಸಬಲ್ಲವು, ಸುದೀರ್ಘ ಹಾಗೂ ಸಂಕೀರ್ಣವಾದ ಕೆಲಸಗಳನ್ನು ಅತ್ಯಂತ ನಿಖರವಾಗಿ ಮಾಡಬಲ್ಲವು. ಈ ಬೆಳವಣಿಗೆಯು 2026ರ ವೇಳೆಗೆ ‘ಜಾಬ್‌ಲೆಸ್ ಬೂಮ್’ (Jobless Boom) ಅಂದರೆ ‘ಉದ್ಯೋಗರಹಿತ ಬೆಳವಣಿಗೆ’ಗೆ ನಾಂದಿ ಹಾಡಲಿದೆ ಎಂದು ಅವರು ಅಭಿಪ್ರಾಯಪಟ್ಟಿದ್ದಾರೆ.

ವೈಟ್ ಕಾಲರ್ ಉದ್ಯೋಗಗಳಿಗೆ ನೇರ ಸಂಚಕಾರ!

ಹಿಂದಿನ ಕಾಲದಲ್ಲಿ ಯಂತ್ರಗಳು ಬಂದಾಗ ದೈಹಿಕ ಶ್ರಮದ ಕೆಲಸಗಳು (Physical Labor) ಮಾತ್ರ ಕಡಿಮೆಯಾಗಿದ್ದವು. ಆದರೆ, ಈ ಬಾರಿಯ ಎಐ ಕ್ರಾಂತಿಯು ನೇರವಾಗಿ ಮನುಷ್ಯನ ಬುದ್ಧಿಶಕ್ತಿಯನ್ನು ಗುರಿಯಾಗಿಸಿಕೊಂಡಿದೆ.

* ಯಾರಿಗೆ ಅಪಾಯ?: ಬರವಣಿಗೆ, ವಿಶ್ಲೇಷಣೆ, ಡೇಟಾ ಸಂಶೋಧನೆ ಹಾಗೂ ನಿರ್ಧಾರ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಕೆಲಸಗಳಲ್ಲಿರುವ 'ವೈಟ್ ಕಾಲರ್' ನೌಕರರಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಅಪಾಯವಿದೆ.

* ಕಂಪನಿಗಳ ಗೇಮ್ ಪ್ಲಾನ್: ಕಂಪನಿಗಳು ಉತ್ಪಾದನೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಿವೆ, ಆದರೆ ಹೊಸಬರನ್ನು ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಬದಲಿಗೆ ಎಐ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನವನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸುತ್ತಿವೆ. ಅಂದರೆ, ಕೆಲಸ ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ ಆದರೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಮನುಷ್ಯರ ಸಂಖ್ಯೆ ಕಡಿಮೆಯಾಗುತ್ತದೆ.

ಸಾಂದರ್ಭಿಕ ಚಿತ್ರ

ಏನಿದು 'ಜಾಬ್‌ಲೆಸ್ ಬೂಮ್'?

ಆರ್ಥಿಕ ತಜ್ಞರು ಈ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ‘ಜಾಬ್‌ಲೆಸ್ ಬೂಮ್’ ಎಂದು ಕರೆಯುತ್ತಿದ್ದಾರೆ. ಇದರರ್ಥ ಕಂಪನಿಗಳ ಲಾಭ ಮತ್ತು ಉತ್ಪಾದನಾ ಸಾಮರ್ಥ್ಯ ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ಹೊಸ ಉದ್ಯೋಗಗಳು ಸೃಷ್ಟಿಯಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ಕೋವಿಡ್ ನಂತರದಲ್ಲಿ ಅನೇಕ ಕಂಪನಿಗಳು ವೆಚ್ಚ ಕಡಿತಕ್ಕಾಗಿ ಮತ್ತು ಕಡಿಮೆ ಜನರಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚು ಕೆಲಸ ಮಾಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಎಐ ಬಳಸಲು ಕಲಿಯುತ್ತಿವೆ.

ಸಾಂದರ್ಭಿಕ ಚಿತ್ರ

ಅಪಾಯವೂ ಇದೆ, ಅವಕಾಶವೂ ಇದೆ!

ಜೆಫ್ರಿ ಹಿಂಟನ್ ಕೇವಲ ಉದ್ಯೋಗದ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತ್ರವಲ್ಲದೆ, ಎಐನ ನೈತಿಕ ಅಪಾಯಗಳ ಬಗ್ಗೆಯೂ ಎಚ್ಚರಿಸಿದ್ದಾರೆ. ಶಕ್ತಿಯುತವಾದ ಎಐ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು ಮನುಷ್ಯರನ್ನು ವಂಚಿಸುವ ಕಲೆಯನ್ನು ಕಲಿಯಬಲ್ಲವು. ಕೇವಲ ಲಾಭದ ಬೆನ್ನತ್ತಿರುವ ಕಂಪನಿಗಳು ಎಐ ಸುರಕ್ಷತಾ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಗಾಳಿಗೆ ತೂರುವ ಸಾಧ್ಯತೆಯಿದೆ. ಶಿಕ್ಷಣ ಮತ್ತು ವೈದ್ಯಕೀಯ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಎಐನಿಂದ ದೊಡ್ಡ ಮಟ್ಟದ ಕ್ರಾಂತಿಯಾಗಲಿದೆ. ಎಐ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸಲು ಹೊಸ ರೀತಿಯ ಇಂಜಿನಿಯರಿಂಗ್ ಮತ್ತು ಲೀಡರ್‌ಶಿಪ್ ಉದ್ಯೋಗಗಳು ಸೃಷ್ಟಿಯಾಗಲಿವೆ.

Read More
Next Story